Turvaa työelämääsi ja vapaa-aikaasi jäsenkampanja 1.9.-31.12.2025
![]() |
Liittymällä Grafinetiin ja Ammattiliitto Prohon turvaat työelämääsi ja vapaa-aikaasi sekä vahvistat omalta osaltasi edunvalvontaasi.
Uuden jäsenen käytettävissä on kaikki Grafinetin ja Pron tarjoamat jäsenedut heti liittymisen jälkeen.
Grafinetin syksyn 2025 jäsenetuja ovat mm. SM-Liiga, teatterit, messut ja museokortti.
Lue lisää Grafinetin jäseneduista tästä.
Pro tarjoaa liiton jäsenyyden ja kaikki sen palvelut Pron uusille jäsenille liittymispäivästä vuodeksi eteenpäin 12,90 euron kuukausihintaan!
Jäsenkampanjan aikana liittyneet maksavat jäsenmaksunsa itse eli sitä ei voi liittää työnantajaperintään. Pron Kampanjan tarjous on voimassa toistaiseksi 31.12.2025 asti. Pron jäsenmaksu sisältää Grafinetin jäsenmaksuosuuden.
Lasku jäsenmaksusta tulee sähköpostilla noin viikon kuluttua liittymisestä.
Jäsenmaksun voi muuttaa työnantajaperintään vuoden kuluttua liittymisestä.
Ammattiliitto Pro on vakuuttanut jäsenet Turvan vakuutuksilla.
Jäsenmaksuun sisältyy mm. Turvan Matkustajavakuutus ja Tapaturmavakuutus.
Lue lisää Pron jäseneduista tästä ja Turvan vakuutuksista tästä.
Jäsenkampanja 1.9.–31.12.2025
Kaikki kampanjan jäsenhankkijat saavat myrskynkestävän kokoontaitettavan sateenvarjon keväällä 2026.
Jäsenhankkija voi saada maksimissaan yhden sateenvarjon.
Jäsenhankkija, saadaksesi sateenvarjon, täytä lomake.
Uusi jäsen, täytä Grafinetin ja Pron sähköiset lomakkeet.
- Liittoon ja työttömyyskassaan liittymispäivä kohtaan merkitse aikaisintaan kuluva päivä.
- Sopimusala –> Viestintäalan toimihenkilöt
- Yhdistyksen nimi -> Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry
- Tarkista yhteenvedon tiedot
Huom! Täytä yhteenveto sivun lopussa:
- Eroaminen edellisestä liitosta/työttömyyskassasta - valtuuta Pro irtisanomaan jäsenyys mahdollisesta edellisestä liitosta / työttömyyskassasta
- Liity myös työttömyyskassa Pron jäseneksi
Kun kaverisi on liittynyt Pron jäseneksi ProViikkojen aikana (15.9.–5.10.), saat Prosta palkkioksi 40 euron GoGiftin SuperLahjakortin!
Mitä enemmän meitä järjestäytyneitä toimihenkilöitä on, sitä vahvempi on alamme työehtosopimus.
Työehtosopimuksessa Pro, Grafinet ja työnantajaliitto sopivat muun muassa viestintäalan minimipalkoista, työajoista ja palkan lisistä. Kun tarpeeksi moni toimihenkilö kuuluu liittoon, voimme neuvotella kaikille reilut lähtökohdat esimerkiksi palkkauksen osalta.
- Työehtosopimus takaa toimihenkilöille pelkkää lakia merkittävästi kattavamman turvan ja paremmat edut. Lakiin ei ole kirjattu minimipalkkoja, monia palkkojen lisiä tai lomarahoja.
- Työehtosopimukseen on kirjattu muun muassa lakia pidempi palkanmaksu sairausloman aikana ja vanhempainvapaalle työehtosopimus eli TES takaa kolmen kuukauden palkan, kun taas laki ei velvoita työnantajaa maksamaan vanhempainvapaan palkkaa lainkaan.
Lainsäädäntö jää usein yleiselle tasolle, kun taas työehtosopimus solmitaan erikseen ja se huomioi alan erityispiirteet ja -tarpeet. Kun liittoon kuuluu tuhansia ammattilaisia, neuvotteluvaltaa on aivan eri tavalla kuin yksittäisellä työntekijällä.
Olisiko sinulla osaamista ja rohkeutta neuvotella omista työehdoistasi?
Tutustu viestintäalan toimihenkilöiden työehtosopimukseen tästä.